Eri-abled ei poistettu!

Rekha Goyal, 23, menetti näkönsä takia vesirokko, kun hän oli vain kolme. Mutta taistelija että hän on, hän koulutettu itse on yksi parhaista toimielinten ja työllistyneet pankissa. Avulla hänen jatkokoulutuksen ja tietokoneita ja Englanti kielitaito opitaan Venu Institute of Universal Education (VIUE), monet näkövammaisten kuten Goyal samoin kuin muiden fyysisiä rajoitteita onnistuneesti uhmaa stereotypia, että fyysisesti haastoi voida käyttää säännöllisesti töitä.

”olin päättänyt, että en olisi armoilla muita ja tiesi, että ainoa tapa voisin olla omavarainen oli koulutusta,” Goyal, toimi yleisinä apulaisjohtajana Corporation Bank, Bhikaji Cama Place etelä Delhi, asiantunteva IANS. ”Tein valmistumisen (kandidaatti) ja post-valmistumisen in Hindi Miranda College, Delhi University”, hän lisäsi. Kotoisin Rajasthanin, Goyal kertoo tilanne voisi parantaa entisestään, jos enemmän työmahdollisuuksia olivat siellä sekä julkisella että yksityisellä sektorilla.

Lue lisää syyt, oireet, diagnoosi ja hoito halvaus.

sovittu 22-vuotias visuaalisesti haastoi Varun Mehto, joka syytti tahdon puute sekä alojen tunnistaa luontainen kykyjä monta tällaista ihmistä. Mukaan 2001 väestönlaskennan, on noin 2,19 crore fyysisesti ihmiset maassa. ”Tee ole vastaus kaikkeen. Hallitus ei pysty ohittamaan vain varaamalla paikkaa meille. On oltava terve työympäristö myös ”, Mehto, poika huono koulun työntekijä Länsi-Bengalissa, joka on tietokone hurahtaa ja haluaa olla ohjelmistosuunnittelija, asiantunteva IANS.

palveluksessa National Association sokeille keskus Blind Women (NABCBW) kuin tietokone opettaja, Mehto sanoi jos yksityisen ja julkisen sektorin asennettu sokea sopiva ohjelmistot, tuhannet kuten häntä saisi töitä helposti. ”Ohjelmistot kuten JAWS (Jobs Access Puhe) ja SuperNova, joka pohjimmiltaan auttaa meitä lukeminen tietokoneelta, kustannukset noin Rs.50,000 kukin asennettavaksi viisi tietokonetta. Joten kukaan ei valmis käyttämään rahaa ”, sanoi Mehto. On kuitenkin olemassa toinen vaihtoehto. Vapaa ohjelmistot, kuten ”Thunderbird” ja ”Free Screen Reader ovat myös saatavilla, mutta sitten yritysten olisi kouluttaa visuaalisesti haastoi varten pari kuukautta käyttää niitä. ”Mutta kai kukaan ei halua ottaa niin paljon kipua,” valitti Mehto.

Debasis Das, myymäläpäällikkö Costa Coffee ulostulon Etelä Delhi Green Park alkoi vuonna 2006, pyytää lupaa poiketa. Hän osoittaa Costa politiikkaa käyttää ainakin yhden eri-abled henkilö sen myyntipisteissä. ”Täällä kaikki muut paitsi johtaja on joko kuuro tai mykkä tai molempia. Kuitenkin niiden vamma ei ole koskaan este niiden erinomaisesta työstä ”, sanoi Das. Erilailla-abled henkilökunta, sanoo Das, on koulutettu kuukaudessa yhdessä Noida Deaf Society – oppilaitoksiin kuulovammaisille ihmisiä.

”Otan kirjalliset ja on harvoin mitään vaikeuksia kommunikoida asiakkaisiimme, ”sanoo 23-vuotias Shaan, kuuro työntekijä Costa. Kuitenkin Javed Abidi kansallisen keskuksen työllisyyden edistämisestä Vammaisasioista (NCPEDP) ehdottaa, että hallituksen pitäisi antaa verohelpotuksia kaikille niille yksityisiä yrityksiä, jotka tarjoavat palveluja vammaisille. ”Miksei hallitus antaa verohelpotuksia tästä syystä? Kannusta yksityiset yritykset tarjota vammaisille työympäristöä ja palkita heitä. Se on yksinkertainen, ”Abidi kertoi IANS.

” On marginaalinen parantaa tilannetta, mutta sanoisin, että hallitus on vain antanut varaus ilman suotuisaa työympäristöä ja yksityisellä sektorilla on epäonnistunut kaiken ”, hän lisättiin. Kun piste edelleen, Janta Adarsh ​​Andh Vidyalaya (JAAV) pääasiallinen Kalpana Sharma sanoi liikuntavammaisten, erityisesti sokea, on hankittava erityinen taitoja varmistaisi hyvää työtä. ”Uskon, tietokoneet voivat olla pelastaja heille kuin teknologia on tärkeää nykymaailmassa. Jos he voivat työskennellä tietokoneita, he voivat helposti saada työpaikkoja call center ”, Sharma kertoi IANS.

” työllistämismahdollisuuksia ovat varmasti laajentunut vuosien mittaan ja on positiivinen muutos. Mutta tämä pitäisi olla jatkuva prosessi ”, hän lisäsi. Kuitenkin George Abraham SCORE Foundation, kansalaisjärjestön työskentelevät sokeille, sanoi vaikka työpaikat ovat lisääntyneet, että fyysisesti, ne ovat edelleen ”palkollinen” luonteeltaan.

”Suurin osa työpaikoista, jotka hallitus koostuvat hyvin vähän työtä. Niitä annetaan hyväntekeväisyyteen tai lahjoitus ”Abraham kertoi IANS. ”Tuskin nähdä sellaisia ​​ihmisiä ylimmällä tasolla. On hyvä, että ihmiset puhuvat näistä asioista enemmän nyt. Mutta surullinen osa ei monet yritykset aloitteita. Ne käyttöön ”odottaa ja katsoa” politiikka ”, hän lisäsi.

Vastaa